「営業は嫌いじゃない。でも、上司の顔色をうかがう毎日と、終わりのないノルマにはもう疲れた」

そんな想いからの転職を、私たちは大歓迎です。
現場作業を行わない建設マネジメント職で、ノルマもパワハラもなく、無理なく収入アップを目指してみませんか？

【 20代社員のリアル 】
◎入社後1〜2年で月の手取り25万円以上に到達する社員が多数
◎賞与は年間およそ100万円の支給実績あり
◎車が好きな社員の中には、外車を購入したメンバーも
◎土日祝休みの完全週休2日制で、プライベートも充実
◎直行直帰が基本スタイル。ワゴンRなどの軽自動車を社用車として無償貸与

【 試用期間のステップ 】
・まずは安全に関する基礎を座学で学習
・その後、先輩に同行して現場へ
・支給されるiPhoneで写真を撮影し、クラウドへ保存（操作方法は丁寧にお伝えします）
・寸法確認や測量補助など、取り組みやすい業務からスタート
・試用期間終了後も先輩とペア体制で進めるため、安心して成長できます

【 勤務エリア 】
拠点は加古川市内のみ。
現場も9割以上が加古川周辺のため、遠方出張や長距離移動はほとんどありません。


【初年度年収（賞与含む）】
450万～500万円

【モデル年収（賞与含む）】
22歳／450万
30歳／600万
40歳／750万
50歳／850万
60歳／800万


【 会社概要 】
・公共工事を中心に、橋梁・上下水道・道路など地域インフラを支える仕事
・社員約25名で売上約20億円と、高い生産性を誇ります
・2024年11月には社内にシミュレーションゴルフを導入予定。社員は自由に利用可能


社内の雰囲気や働くスタッフの様子は、
Instagramで「加古川　建部」と検索してご覧ください。

「ちょっと興味がある」
そのくらいの気持ちで構いません。まずは気軽にお問い合わせください。

ハローワークからのご応募もお待ちしています。

【必須要件】
・普通自動車免許（AT限定可）

【マンツーマンでの丁寧な教育に自信あり】
未経験の方や不安な方には自信がつくまで丁寧にしっかりと教えます。
写真の撮り方、図面の見方、お客様や協力業者さんとのやりとり、書類の作成など、細かいところまできちんと教えます。

学歴不問です。

学歴不問です

初めての就職も、転職も、とても勇気のいるものです。
『続けていけるだろうか？』『どこの企業も同じじゃないか？』という不安もあると思います。

そういった不安を少しでもなくした状態で入社いただけるよう、あなたの過去の経験や、当社の特色などを話し合い、「こんなはずじゃなかった」という認識の相違が生じないようにしています。

【先輩社員の声】
●Ａさん（中途採用　入社１年目）
「パワハラが全くなく、加古川の大手建設業より給料も高いです」
「社長の人柄が大きいです。気さくで、えらそうでもなく、話しかけやすいと思います。」

●Ｔさん（23年目）
「自分がやった工事現場を今でも通ると『これ俺がやったんだ！』って興奮します」
「どんどんチャレンジして、失敗しながら覚えてくれたら良いと思います」

【社長からメッセージ】
弊社の求人ページを最後まで見ていただき、ありがとうございます！社長の建部 徹（たてべとおる）です。

加古川市の大きな道路、上下水道の多くは、当社が手掛けています。「加古川のインフラは当社が守る」と、みんなが誇りをもって仕事をしている、そんな会社です。

当社の強みは、協力会社との長年の信頼関係です。約50社の協力会社と築いた良好な関係のおかげで、施主と下請けの板挟みになるリスクを軽減。人間関係を大切にする当社ならではの環境です。

2022年に私が社長になり、会社はさらに発展しています。ぜひ、当社の理念に共感してくれるあなたからの応募を、心からお待ちしております！

平均所定労働時間：157時間/月

8:00～17:00（休憩60分）

就労期間：無期雇用

固定時間制

年間休日120日（土日・祝日含む）
・完全週休２日制
・大型連休が年３回。おもいきり使って下さい

祝日
ゴールデン・ウィーク
夏季休暇
年末年始
有給休暇

兵庫県加古川市別府町新野辺 新堀通1274番地の1

勤務先名: 建部工業株式会社

・1人に1台、社用車を貸与。ほぼ全員が社用車で通勤しています。
・社用車のガソリン代は会社負担。本人負担はありません。
・社用車通勤でも交通費の支給あり（距離に応じた金額）。
→社用車通勤だと「交通費の分だけ得」なんです（笑）

・もちろん、マイカー（自動車）通勤もOK。
・駐車場は無料で使用できます。
・公共交通機関の場合、月3万を上限に全額支給します。

本社は山陽電鉄別府駅から車で４分

月給 300,000円 ～ 350,000円
※基本給・固定残業代の総額

固定残業代：あり

固定残業代 55,763円 ～ 66,878円
固定残業時間：30 時間
※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

残業が30時間未満の月も多いですが、
固定残業手当は満額支給しています。

・交通費も距離に応じて支給しています。
（社用車通勤できるので、交通費分はあなたのお小遣いにしてください）

試用期間あり
本採用と条件が異なる
雇用形態： 正社員
月給 235,000円 ～ 280,000円
試用期間-平均所定労働時間：158.22時間/月

試用期間中は、勤務地手当、固定残業手当の支給はありません（試用期間中の残業は、残業単価×時間で残業手当を支給しています）

昇給あり（年1回）※前年度実積：7.7％
賞与あり（年2回）※前年度実績：4.5ヶ月分

【各種手当】
・勤務地手当（全ての現場で最低5,000円を支給。遠方だとさらに金額が増えます）
・家族手当（扶養１人あたり5,000円）
・住宅手当（ローン月額の30%（上限20,000円））


【資格手当】
管工事施工管理技士
1級 - 15,000円
1級補 - 10,000円
2級 - 7,500円

土木工事施工管理技士
1級 - 15,000円
1級補 - 10,000円
2級 - 7,500円

その他、月3,000円、10,000円、 15,000円の資格が複数あります。


【社内イベント】
・社員旅行（強制参加ではありません）
・新入職員歓迎ＢＢＱ
・ボーリング大会
・ゴルフコンペ

【資格取得支援】
受験費用、講習・教材費負担など、業務に必要な資格取得は全て会社が負担します。

【福利厚生】
・各種社会保険完備
・退職金制度
・奨学金返還支援制度
・１人に１台　社用車貸与（通勤利用可）
・制服貸与

• ・健康保険
• ・厚生年金
• ・雇用保険
• ・労災保険

分煙

『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。
応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。

※お急ぎの際はお電話でもお受けできます。
※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日程・入社日はご相談に応じます。
※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

STEP１　まずはお電話にて、簡単なヒアリングをさせてください

STEP２　カジュアル面談（ZOOM可）

STEP３　会社見学、筆記試験、面接
履歴書、職務経歴書ご持参のうえ、
当社までいらしてください！

STEP４　内定などのご連絡
面接後、できる限り早く結果をご連絡いたします。

入社日はできるだけ希望に沿うように配慮します。

兵庫県加古川市別府町新野辺新堀通1274番地の1

採用担当：坂田（総務）

応募受付先電話番号：079-435-1261

• ・建設・土木
• ・インフラ・鉱業

お仕事No：ノルマとパワハラのない営業みたいな仕事

許可番号（人材派遣等）:
・土木工事業　兵庫県知事許可（特定-1）第400247号
・管工事業　兵庫県知事許可（特定-1）第400247号
・水道施設工事業　兵庫県知事許可（特定-1）第400247号
・しゅんせつ工事業　兵庫県知事許可（特定-1）第400247号
・とび／土工工事業　兵庫県知事許可（特定-1）第400247号
・舗装工事業　兵庫県知事許可（特定-1）第400247号
・機械器具設置工事業　兵庫県知事許可（特定-1）第 400247号
・電気工事業　兵庫県知事許可（一般-1）第400247号
・鋼構造物工事業　兵庫県知事許可（特定-4）第400247号
・産業廃棄物収集運搬業　兵庫県知事許可　第0284133796号